С 1 января следующего года должна вступить в силу поправка к Трудовому кодексу, которая позволит обеспечить круглосуточное обслуживание в больницах и сократить количество добровольных сверхурочных часов до значения, которое применялось до начала октября этого года.
Поправка будет представлена в виде парламентского предложения. Об этом заявил министр труда Мариан Юречка (KDU-ČSL) после встречи с представителями врачей, которые протестуют против изменений и угрожают не начинать работать сверхурочно в декабре.
Протест врачей начался с внесения поправки в Трудовой кодекс, которая увеличила максимально возможный объем добровольных сверхурочных часов в два раза с прежних 416. Это также сделало невозможной ранее распространенную практику присоединения сверхурочной работы к смене и общей продолжительности работы до 24 часов.
Это подверглось критике со стороны представителей секции молодых врачей Чешской медицинской палаты, которые неоднократно встречались с представителями обоих министерств.
По словам Юречки, предложение не будет предусматривать 24-часовые смены, а будет комбинировать смены и сверхурочную работу. «Продолжительность смены составит максимум 12 часов, остальные 12 часов будут дополнены сверхурочной работой», — сказал Юречка. Он добавил, что это будет опция, а не регулирование. По мнению Валека, такая установка не должна привести к снижению оплаты труда врачей, чего врачи опасались перед встречей.
«С нашей стороны ничего не решено, потому что пока мы находимся только в фазе обещаний, в которой живем уже два месяца», — отреагировал на это Ян Првада, председатель секции молодых врачей Чешской медицинской палаты. ЧТ. По его словам, это может проясниться, когда врачи получат обещанный проект поправок в Трудовой кодекс. Однако, по оценкам Прада, из-за особенностей коммуникации на центральном уровне и в больницах растет процент врачей, которые вместо того, чтобы уволиться со сверхурочной работы, планируют покинуть больницы, потому что не хотят работать в таких условиях.
«На данный момент маловероятно, что врачи отзовут уведомления о сверхурочной работе или окончательные уведомления», — сказал Прада. По его словам, никаких дальнейших встреч с представителями правительства не было.
В своих требованиях врачи также просили повысить базовую заработную плату, поскольку сверхурочная работа составляет до половины их ежемесячного дохода. Министр здравоохранения Властимил Валек (TOP 09) добавил, что в постановлении о возмещении расходов на следующий год 6,8 млрд крон зарезервировано непосредственно для повышения оплаты труда медицинских работников в стационарных учреждениях, в основном в больницах неотложной помощи.
Но врачи попросили, чтобы их базовая зарплата была рассчитана от 1,5 до трех средних зарплат, что означало бы повышение от 50 до 85 процентов.
Минздрав также планирует ввести возможность трехсменной или круглосуточной работы в больницах прямого подчинения с экстренным приемом, что позволит сократить рабочую неделю врачей на десять часов при той же оплате труда.
В очередную поправку к Трудовому кодексу министерства хотят внести и другие изменения. Это будет включать, например, изменение тарифной сетки, чтобы выпускники медицинских факультетов зачислялись сразу в 12-й класс, или введение отгулов перед аттестационным экзаменом и после зачета.
Вознаграждение также может измениться в будущем. По словам Валека, будет работать над каким-то вариантом коллективных переговоров на более высоком уровне или над специальным законом, который будет касаться вознаграждения.
По данным секции палаты, с декабря около 6000 врачей уволились со сверхурочной работы. По их словам, неотложной помощью не ограничится. «Я считаю, что эти предложения заставят моих коллег задуматься об отзыве своей отставки», — сказал Валек.
